Kündigung mit Zeuge und Protokoll zustellen – damit der Zugang vor Gericht belegt ist
Bestreitet der Mitarbeiter den Zugang, müssen Sie ihn beweisen. Unser Bote sieht Ihr Schreiben, stellt es selbst zu und steht als Zeuge bereit – mit Protokoll, Fotos und Zeitstempel noch am Zustelltag.
Der Einlieferungs- oder Auslieferungsbeleg allein belegt den Zugang nicht.
Vor Gericht muss der Zugang bewiesen werden. Wir liefern Zeuge, Protokoll und Fotos.
BAG, Urteil vom 30.01.2025 – 2 AZR 68/24; bestätigt durch BAG vom 07.05.2026 – 2 AZR 184/25.
Ein verlorener Kündigungsschutzprozess kostet schnell 10.000 bis 25.000 €. Der Bote kostet ab 179 € netto.
Bei längeren Strecken kann der Preis höher liegen – abhängig von Entfernung und Wunschtermin. Mehrere Kündigungen oder eine ganze Kündigungswelle? Schreiben Sie es unten in die Nachricht oder rufen Sie an: 089 77 00 77.
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Der Bote sieht Ihr Schreiben, liest aber nicht mit. So ist belegt, was im Umschlag war. Das ist der Unterschied vor Gericht.
DSGVO-konform & AVV inklusive — kein Papierkram.
Echtes Protokoll ansehen – so wird die Zustellung dokumentiertEchtes Musterprotokoll – anonymisiert · Jedes Protokoll wird DSGVO-konform archiviert
Die Frist läuft heute ab? Rufen Sie an: 089 77 00 77 – wir sagen Ihnen sofort, was heute noch machbar ist.Kündigungswelle, Standortschließung, Personalabbau? Alle Zustellungen an einem Tag möglich, jeder Mitarbeiter mit eigenem Protokoll.So läuft die Zustellung durch unseren Boten ab – Schritt für Schritt
Eine Kündigung wirkt erst mit dem Zugang. Wir sorgen dafür, dass Sie ihn beweisen können – mit einem Zeugen, der das Schreiben gesehen hat.
Kein Papierkram. Nur ein lückenloser Nachweis – gerichtsverwertbar.
Fünf Fragen, die Sie jedem Anbieter stellen sollten
Botenzustellung bieten inzwischen viele an: Kurierdienste, Overnight-Netze, Vermittlungsplattformen. Ob der Nachweis vor Gericht trägt, entscheidet sich an fünf Punkten. Fragen Sie nach – auch uns.
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Hat der Bote mein Schreiben gesehen, bevor es in den Umschlag kam?
Nur wer das Original gesehen hat, kann vor Gericht bezeugen, was im Umschlag lag. Der Beleg eines Umschlags beweist keinen Inhalt – egal, wer ihn eingeworfen hat.
Bei Kündigungsbote: Ja. Unser Bote sichtet das Original bei der Abholung und kuvertiert es selbst. - 02
Fährt derselbe Bote von der Abholung bis zum Briefkasten?
Jede Übergabe an ein Nachtnetz, ein Büro oder einen anderen Fahrer unterbricht die Beweiskette. Wer am Ende einwirft, hat das Schreiben dann nie in der Hand gehabt.
Bei Kündigungsbote: Ja. Direktfahrt ohne Umladung – ein Bote, eine Fahrt, auch bundesweit. Nur bei einer Panne oder einem ähnlichen Notfall übernimmt ein zweiter Bote – das steht dann im Protokoll. - 03
Wann bekomme ich das Protokoll – und wer erstellt es?
Ein Formular, das Sie selbst ausdrucken und dem Fahrer mitgeben, hat wenig Gewicht. Ein Protokoll, das der Anbieter am Zustelltag erstellt, signiert und archiviert, deutlich mehr.
Bei Kündigungsbote: Ja. Als PDF per E-Mail, in der Regel noch am Zustelltag, digital signiert über inSign und bei uns archiviert. - 04
Kann ich mir vorher ein echtes Protokoll ansehen?
Was ein Anbieter nicht zeigt, können Sie nicht beurteilen. Beschreibungen wie „gerichtsfest“ ersetzen keinen Blick auf das Dokument.
Bei Kündigungsbote: Ja. Ein anonymisiertes Original mit allen Feldern finden Sie auf unserer Protokollseite. Echtes Protokoll ansehen - 05
Wer ist mein Zeuge in drei Jahren?
Kündigungsschutzverfahren dauern. Ein Fahrer, der per App für eine einzelne Tour gebucht wurde, ist später kaum noch auffindbar.
Bei Kündigungsbote: Eigene Boten und feste Partner, die seit Jahren für uns fahren. Name und Anschrift des Boten stehen im Protokoll, damit er als Zeuge benannt werden kann.
Was wir nicht versprechen: Hundertprozentige Rechtssicherheit gibt es nicht – bei niemandem. Ob eine Kündigung wirksam ist, entscheidet ihr Inhalt, nicht die Zustellung. Was wir leisten: Der Zugang lässt sich beweisen – mit einem Zeugen, der das Schreiben gesehen hat, und einem Protokoll, das Bestand hat.
Das Gericht muss von der Zustellung überzeugt sein – ein bloßer Einwurfbeleg oder Sendungsstatus reicht seit dem BAG-Urteil vom 07.05.2026 (Az. 2 AZR 184/25) nicht mehr aus; für Kündigungsschreiben hatte das bereits das BAG-Urteil vom 30.01.2025 (Az. 2 AZR 68/24) klargestellt. Unser Bote kann als benannter Zeuge persönlich bezeugen, welches Schreiben er eingeworfen hat. Beweislast und Urteile im Detail →